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2018-05-10
109次
客房服務(wù)員
3K-6K/月
環(huán)境好
年終獎
五險一金
加班費
加班補助
工作性質(zhì)全職
職位類別房務(wù)部總監(jiān)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗不限
性別要求不限
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地點海南省三亞市吉陽區(qū)亞龍灣龍溪路會議中心二號館（海南省/三亞/吉陽區(qū)）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：蒲經(jīng)理
聯(lián)系電話：150****3422
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職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
2018-04-27
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
工作內(nèi)容：
1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作；
2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作；
3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程；
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜；
任職要求：
1、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，
2、具有親和力和服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強；
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；
4、大專以上學(xué)歷，
5、年齡18-30歲，工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強、為人正直、敢于堅持原則。 工作時間：
9:00------18:00
1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作；
2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作；
3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程；
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜；
任職要求：
1、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，
2、具有親和力和服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強；
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；
4、大專以上學(xué)歷，
5、年齡18-30歲，工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強、為人正直、敢于堅持原則。 工作時間：
9:00------18:00
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