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2018-05-17
219次
4千至8千包住珠寶店長(zhǎng)
5K-8K/月
環(huán)境好
朝九晚五
有提成
工作性質(zhì)全職
職位類(lèi)別銷(xiāo)售主管
招聘人數(shù)10人
學(xué)歷要求大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求不限
年齡要求18歲-30歲
招聘部門(mén)不限
工作地點(diǎn)三亞市吉陽(yáng)區(qū)吉陽(yáng)區(qū)（海南省/三亞/吉陽(yáng)區(qū)）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：經(jīng)理
聯(lián)系電話(huà)：189****0700
點(diǎn)擊查看
打電話(huà)前先投遞一份簡(jiǎn)歷，面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2018-03-22
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
崗位職責(zé)：
1、依據(jù)品牌特色和風(fēng)格制定銷(xiāo)售策略和目標(biāo)，推動(dòng)店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)分店日常管理，以及店員工作分配，銷(xiāo)售目標(biāo)分配和管理，監(jiān)督考核及培訓(xùn)發(fā)展等；
3、對(duì)店鋪貨品庫(kù)存和銷(xiāo)售物料進(jìn)行監(jiān)控和管理，確保店鋪銷(xiāo)售貨品安全和銷(xiāo)售物料合理使用；
4、負(fù)責(zé)公司管理制度和操作流程的貫徹執(zhí)行；
5、執(zhí)行終端形象標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)專(zhuān)店的陳列和形象管理；
6、負(fù)責(zé)顧客關(guān)系維護(hù)，落實(shí)顧客回訪制度和會(huì)員制度；
7、負(fù)責(zé)實(shí)施專(zhuān)店培訓(xùn)，并進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督，以提升珠寶顧問(wèn)的銷(xiāo)售技能和服務(wù)水平。
8、上級(jí)交代的其他事情
任職條件：
-高中及以上學(xué)歷，品行良好，相貌端正；
-3年以上珠寶門(mén)店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，零售管理能力強(qiáng)；
-團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及紀(jì)律性佳，工作責(zé)任心強(qiáng)；
-熟悉office辦公軟件操作；
-時(shí)代感強(qiáng)，年齡：20-45歲。
上班時(shí)間:每天工作7小時(shí)左右,具體上班時(shí)間根據(jù)所在商場(chǎng)的上下班時(shí)間而定,分早中晚班,月休4天
薪資架構(gòu)：固定收入+提成+獎(jiǎng)金，月均收入約為4000—8000（上不封頂）
福利待遇：工齡獎(jiǎng)、銷(xiāo)售激勵(lì)獎(jiǎng)、生日紅包、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失
1、依據(jù)品牌特色和風(fēng)格制定銷(xiāo)售策略和目標(biāo)，推動(dòng)店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)分店日常管理，以及店員工作分配，銷(xiāo)售目標(biāo)分配和管理，監(jiān)督考核及培訓(xùn)發(fā)展等；
3、對(duì)店鋪貨品庫(kù)存和銷(xiāo)售物料進(jìn)行監(jiān)控和管理，確保店鋪銷(xiāo)售貨品安全和銷(xiāo)售物料合理使用；
4、負(fù)責(zé)公司管理制度和操作流程的貫徹執(zhí)行；
5、執(zhí)行終端形象標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)專(zhuān)店的陳列和形象管理；
6、負(fù)責(zé)顧客關(guān)系維護(hù)，落實(shí)顧客回訪制度和會(huì)員制度；
7、負(fù)責(zé)實(shí)施專(zhuān)店培訓(xùn)，并進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督，以提升珠寶顧問(wèn)的銷(xiāo)售技能和服務(wù)水平。
8、上級(jí)交代的其他事情
任職條件：
-高中及以上學(xué)歷，品行良好，相貌端正；
-3年以上珠寶門(mén)店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，零售管理能力強(qiáng)；
-團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及紀(jì)律性佳，工作責(zé)任心強(qiáng)；
-熟悉office辦公軟件操作；
-時(shí)代感強(qiáng)，年齡：20-45歲。
上班時(shí)間:每天工作7小時(shí)左右,具體上班時(shí)間根據(jù)所在商場(chǎng)的上下班時(shí)間而定,分早中晚班,月休4天
薪資架構(gòu)：固定收入+提成+獎(jiǎng)金，月均收入約為4000—8000（上不封頂）
福利待遇：工齡獎(jiǎng)、銷(xiāo)售激勵(lì)獎(jiǎng)、生日紅包、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失
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有時(shí)候，一次不猶豫的投遞，恰恰成就了一次超完美的面試。 